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集團(tuán)總部認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)董事長《統(tǒng)一思想、直面問題、勇于擔(dān)當(dāng),以實(shí)實(shí)在在的工作成績開啟企業(yè)發(fā)展的新篇章》重要講話精神

來源: 北京總部
編輯: 王濤
發(fā)布時(shí)間: 2017-08-30
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    中國慶華北京消息(王濤)8月30日,中國慶華集團(tuán)總部召開全體員工會議,組織傳達(dá)學(xué)習(xí)董事長《統(tǒng)一思想、直面問題、勇于擔(dān)當(dāng),以實(shí)實(shí)在在的工作成績開啟企業(yè)發(fā)展的新篇章》重要講話精神。集團(tuán)機(jī)關(guān)黨支部書記王小強(qiáng)主持會議并作了學(xué)習(xí)動(dòng)員。集團(tuán)黨工委副書記李傳瑞參加學(xué)習(xí)會議。

    集團(tuán)機(jī)關(guān)黨支部書記王小強(qiáng)作了學(xué)習(xí)動(dòng)員講話,他說,我們要認(rèn)真領(lǐng)會董事長講話精神,特別是董事長在講話中對企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境作了深刻的分析,有的放矢的提出了加強(qiáng)生產(chǎn)經(jīng)營管理、強(qiáng)化安全環(huán)保責(zé)任意識、落實(shí)組織紀(jì)律和廉政建設(shè)、做好現(xiàn)金流管理、健全風(fēng)控體系以及加大資產(chǎn)盤活力度等七個(gè)方面工作重點(diǎn)。不僅是當(dāng)前集團(tuán)解圍脫困的鑰匙,而且是未來一個(gè)時(shí)期內(nèi),集團(tuán)平穩(wěn)發(fā)展必須遵循的工作指針。大家要結(jié)合實(shí)際、迅速行動(dòng)、對號入座,從董事長提出的七項(xiàng)主要任務(wù)中,找到與實(shí)際工作的結(jié)合點(diǎn),拿出辦法,制定措施。領(lǐng)導(dǎo)干部要走在前列,搞好宣傳鼓動(dòng)。內(nèi)心要有“鋼鐵公司”,聽招呼,守紀(jì)律,步調(diào)一致,組織紀(jì)律,廉潔從業(yè),充滿信心,最終實(shí)現(xiàn)同舟共濟(jì),在非常時(shí)期做出非常業(yè)績。

    會上,集團(tuán)黨工委副書記李傳瑞原文傳達(dá)董事長講話。他要求,大家一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)董事長講話精神,在工作中真正做到有擔(dān)當(dāng),盡職責(zé)。我們每一位干部要具備遇到困難,主動(dòng)負(fù)責(zé)的意識和素養(yǎng),遵守與履行更高標(biāo)準(zhǔn)的崗位職責(zé)。只有人人做到崗位擔(dān)當(dāng),才能不辜負(fù)組織的托付。尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部,要嚴(yán)于律己、遵守他律,做廉潔建設(shè)的模范;要勇挑重?fù)?dān)、敢于擔(dān)當(dāng),做盡職盡責(zé)的模范;要顧全大局,聽從指揮,做聽招呼守規(guī)矩的模范。各部門要通過各種學(xué)習(xí)形式,把董事長重要講話精神與具體工作結(jié)合起來,學(xué)在深處、謀在新處、干在實(shí)處,立足本職,以實(shí)際行動(dòng)踐行講話精神,在這特殊時(shí)期,唯有同心、同向、同力,才能攻堅(jiān)克難、砥礪前行。